Procedimiento Sancionatorio Ambiental: Ley 2387 de 2024 (Modificación a la Ley 1333 de 2009)
Por Natalia Álvarez L.
15 de noviembre de 2024 | Publicado en Actualización normativa.
Con la expedición de la Ley 2387 de 2024, se han introducido importantes cambios al procedimiento sancionatorio ambiental que podrían impactar la gestión de sus proyectos. A continuación, destacamos las principales modificaciones:
- Nuevas Definiciones: Se incorporan conceptos actualizados de daño ambiental, medidas de compensación y medidas de corrección.
- Nuevas Autoridades con Facultades de Prevención: El Ejército Nacional, la Fuerza Aérea Colombiana y la Policía Nacional podrán imponer medidas preventivas para proteger los recursos naturales.
- Nuevo Tipo de Medida Preventiva: Las autoridades podrán requerir la realización de estudios para identificar y mitigar los impactos causados por infracciones ambientales.
- Suspensión y Terminación Anticipada: El infractor podrá solicitar la suspensión del procedimiento sancionatorio mediante la ejecución de medidas correctivas o compensatorias, acompañadas de garantía de cumplimiento. Si estas medidas son efectivas, se podrá declarar la terminación anticipada del procedimiento, lo que no genera un registro como un antecedente ambiental en el RUIA.
- Nueva Causal de Cesación: La liquidación definitiva de la persona jurídica será motivo de cesación del procedimiento.
- Confesión con Beneficio: La confesión reducirá la multa en un 30 % si se realiza antes del inicio del proceso y en un 15 % si se hace antes del auto de formulación de cargos.
- Audiencia Pública como Prueba: La información obtenida en audiencias públicas será admisible como prueba, bajo los criterios de pertinencia, conducencia y necesidad.
- Alegatos de Conclusión: Se establece una nueva etapa para presentar alegatos después del periodo probatorio, asegurando el derecho de defensa antes de la decisión final.
- Sanciones Ambientales: Se introduce la amonestación escrita, que podrá incluir servicio comunitario, y se fija el valor máximo de la multa en 100 000 salarios mínimos legales vigentes.
- Duración del Procedimiento: El procedimiento no podrá exceder cinco años, con una posible prórroga por un término igual.
Quedamos a su disposición para asesorarlos en la gestión de estos cambios y evitar medidas que puedan afectar sus operaciones.
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